Leadership é um método de educar os seus filhos para se tornar respeitados os futuros líderes, empresários bem sucedidos, líderes de igrejas reverenciados e estadistas justos na comunidade. Estes são os líderes que procuram a mudança em nossa comunidade. É a esperança de um pai que seus filhos vão se tornar excelentes futuros líderes.
As pessoas se perguntam por que uma criança recebe educação de liderança e o outro recebe treinamento para se tornar um seguidor. A coisa é, uma criança que é educada no caminho certo para pensar, mais provavelmente vai se tornar futuros líderes. Quando os jovens pensam fora da sua zona de conforto, quando eles trabalham em seu próprio caminho, e usá-lo na vida, então eles crescem para se tornarem líderes de amanhã, fazendo o que é certo.
Como você pode treinar seus filhos pensar? Existe uma maneira de aplicar isso a seu próprio programa escolar, sem qualquer despesa?
Andrew Kern, que vem de Circe Institute, diz que a qualidade de sua vida depende da qualidade das perguntas feitas. Desde a infância, jovens líderes são as perguntas certas. Estas questões vão além do sentido literal, avaliação e análise de ideias antes de fazê-lo.
Fazer perguntas de seus alunos é gratuito e fácil, bem como extremamente eficaz. As perguntas devem permitir que o seu tempo as crianças a pensar e refletir. Sua responsabilidade é decidir qual causa são as melhores para pedir e levar uma conversa com seus alunos.
Quando as perguntas são feitas, as decisões devem ser feitas. Como seus alunos respondem perguntas, eles desenvolvem o hábito de fazer boas decisões. Às vezes boas decisões devem ser feitas com a orientação do mentor. Portanto, dar o seu estudantes muita prática respondendo a perguntas com você ao seu lado. Clássicos são um ótimo lugar para começar o seu questionamento.
Obter um livro clássico, que é voltada a nível do seu filho. Deixá-los ler e anotar os seus pensamentos. Uma ou duas vezes por semana você, como professor e mentor, conduzir uma discussão socrática. Comece com perguntas simples para levá-los a participar.
Após as perguntas simples, fazer perguntas que usam comparação. Isso pode ser simplesmente comparando duas pessoas na história ou configurações. Coloque as idéias no quadro branco ou negro para trazer mais comunicação. A principal coisa aqui é que você, o mentor, não deve responder a sua própria pergunta. Se seu filho não pode responder à pergunta, então reformulá-la e esperar por eles para responder de volta. O silêncio é grande em permitir que nossos filhos a pensar por conta própria.
Formação Liderança é absolutamente necessária no currículo de hoje para os seus alunos. Perguntas e discussões são o ponto de início de educar nossos filhos para serem líderes que possam pensar por conta própria.