Se sei un genitore che lavora, allora è molto probabile che ben consapevoli che il bilanciamento tua carriera e le esigenze dei vostri figli è un lavoro duro. Naturalmente, i tuoi figli vengono prima, ma questo non significa che è facile lasciare l'ufficio nel bel mezzo della giornata per ritirare il figlio malato o di saltare il recital pianistico a causa di una riunione importante.
ma la buona notizia è più genitori, soprattutto le mamme, hanno un lavoro fuori casa rispetto al passato, in modo da avere un sostegno più emotivo rispetto alle donne delle generazioni precedenti di lavoro. In realtà, un nuovo studio dal Pew Research Center ha rilevato che entrambi i genitori lavorano fuori casa nel 46 per cento delle famiglie con due genitori nel 2015, rispetto ad appena il 31 per cento nel 1970.
Il rovescio della medaglia? genitori che lavorano possono essere la nuova norma, ma sul posto di lavoro e le politiche federali devono ancora recuperare il ritardo alle loro esigenze, lasciando loro solo come sottolineato e oberati di lavoro come sempre. Attraverso interviste telefoniche con 1.807 genitori con bambini sotto i 18 anni da tutti i 50 stati, lo studio Pew trovato alcune statistiche strazianti circa il raggiungimento dell'equilibrio famiglia lavoro oggi.
Le madri a maggior parte delle famiglie fanno la parte del leone di custodia dei bambini a prescindere dalla se lavorano a tempo pieno, part-time o rimanere a casa
Più della metà &ndash.; Il 56 per cento – di tutti i genitori che lavorano dicono che è difficile da equilibrare i loro responsiblities professionali e familiari.
Uno su cinque mamme che lavorano a tempo pieno dicono conciliare lavoro e famiglia è
molto
difficile, rispetto al 12 per cento di papà.
Forty-uno per cento delle mamme lavora dire avere figli rende più difficile portare avanti la loro carriera, in contrasto con appena il 20 per cento dei padri.
Trovare un buon equilibrio tra lavoro e vita influenza il modo in i genitori sentono sulla genitorialità generale; dei genitori che lottano con work life balance, solo il 36 per cento dire genitori è piacevole per tutto il tempo, rispetto al 50 per cento dei genitori che hanno un buon equilibrio tra lavoro e vita.
Trenta-due per cento dei genitori che lottano con l'equilibrio tra lavoro e vita dire genitori è stressante per tutto il tempo, rispetto al 15 per cento dei genitori che hanno un buon equilibrio tra lavoro e vita.
Quattro in 10 a tempo pieno lavoro mamme dicono di sentirsi sempre precipitarono e si sentono spendere troppo poco tempo con i loro figli.
Questi numeri dimostrano quanto lavoro c'è da fare per tutti i genitori che lavorano di sentirsi supportati, ma lo studio ha rilevato alcune tendenze positive, anche. Ad esempio, papà passano meno ore al lavoro e assumere un ruolo più attivo nella cura dei bambini e intorno alla casa di papà delle generazioni precedenti. E in più della metà delle famiglie che lavorano, sia mamma e papà sono ugualmente concentrati sulla loro carriera.
Fino alle riflettono il numero di genitori che lavorano non ci sono, è utile conoscere alcuni suggerimenti e trucchi per bilanciare lavoro e famiglia. Non si dovrebbe mai aver paura di chiedere aiuto, sia che si tratti di amici, vicini di casa o anche il vostro capo. Cercare di stabilire i confini e mettere da parte il tempo ogni giorno che è solo il tempo della famiglia. Ed essere flessibili e perdonare te stesso quando le cose non funzionano.
Ora, i genitori che lavorano, perché sei la prova di queste statistiche vivere, cerchiamo di sentire da voi.
Quali sono i vostri suggerimenti per raggiungere l'equilibrio tra lavoro e vita? Qual è la cosa più pazza che è successo a voi come un genitore che lavora? Che posto di lavoro e le politiche federali vorresti vedere? Condividi i tuoi pensieri nei commenti qui sotto e potrebbero essere presenti in una storia come questa
.