Buscando a alguien para prestar servicios de guardería para su familia? En caso afirmativo, se le puede considerar la contratación de una niñera o una niñera. Aunque puedan parecer similares, difieren en gran medida con respecto a sus responsabilidades de trabajo. Este artículo arroja luz sobre las diferencias entre una niñera y una niñera.
¿Qué hace que una niñera?
Una niñera es un profesional contratado para cuidar de un hijo de una familia /hijos. cuidado de la niñera es un trabajo a tiempo completo y responsabilidades varían en función de la edad de los niños, así como los requisitos específicos de la familia. Aunque la responsabilidad principal de una niñera es nutrir a los niños, el trabajo de una niñera de hoy en día también incluye el monitoreo de los niños, el diseño de actividades que ayudan en el desarrollo general (personal y social) de los niños, la programación de las actividades de juego, recogiendo y de dejar a una varias actividades, ayudar con la tarea, etc.
Dependiendo del tipo de papel y las responsabilidades de una familia está buscando en una niñera, dependerá del tipo de niñera de una familia elegirá. Los siguientes son algunos ejemplos:
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vivo en la niñera: Francia El papel de una niñera live-in es proporcionar a tiempo completo, cuidado de niños en el hogar. Una niñera en vivo de entrada tiene la plena responsabilidad de los niños. De despertarlos por la mañana para ponerlos dormir por la noche, la alimentación y la preparación de alimentos, cuidado personal tales como bañarse, lavar la ropa y la limpieza de su habitación, ella hará todo lo relacionado con el cuidado de los niños.
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niñera en vivo de salida:
A-vivos a cabo acciones de niñera sólo algunas de las responsabilidades como una niñera-vivo en. Una niñera en vivo de salida sólo será responsable de los niños durante sus horas de trabajo, por lo general durante aproximadamente 6 a 8 horas al día.
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compartir niñera:
una cuota de niñera se refiere a compartir una niñera con dos o más familias. Ella trabaja medio tiempo con cada familia que cuida a los niños en diferentes momentos del día.
Como ser una niñera es considerada una profesión, calificaciones, certificaciones y formación necesarias /deseados por una niñera profesional puede variar de estado a estado y de país a país.
Una niñera es una persona cuyos servicios se utilizan de vez en cuando para cuidar de los niño /niños. Los servicios de una niñera son en su mayoría buscados los fines de semana o por la noche. Adolescentes o estudiantes universitarios a menudo toman el papel de una niñera. Vienen siempre que se requieran sus servicios.
Las diferencias clave:
Una niñera en general tiene un horario establecido y tiene más responsabilidades en el cuidado de los niños que una niñera. Una niñera, a menudo mucho establecerá una relación mucho más fuerte con los niños y la familia como ella pasa más tiempo con una familia que lo haría una niñera. Niñeras suelen ser jóvenes, y con frecuencia tienen muy poca o ninguna experiencia con el cuidado de niños, mientras que las niñeras son a menudo mayores, tienen varios años de experiencia y con frecuencia tienen algún tipo de formación (CPR /primeros auxilios, desarrollo infantil, etc.).
Responsabilidades:
Aunque los roles de trabajo y responsabilidades tanto niñera niñera y varían en función de la familia y sus necesidades, hay algunas cosas que se han de tener en cuenta:
* Mientras niñeras por lo general tienen el mismo horario fijo cada semana, ya sea a tiempo completo, a tiempo parcial, o viven en, una niñera a menudo sólo se utiliza de vez en cuando.
* Mientras niñera, el papel de niñera incluye el seguimiento de los niños, mantenerlos entretenidos, alimentarlos y cuidar de ellos hasta que sus padres vuelvan a casa, por lo general por un período corto de tiempo.
* Una niñera a veces puede que tenga que manejar el papel de un ama de casa, el conductor y un cocinero, mientras que la niñera generalmente no se espera para manejar funciones tales como éstos.
Pago:
La compensación es otra diferencia entre niñeras. Dado que una niñera lo general tiene menos experiencia y sólo funcionará por un período limitado de tiempo, la tarifa de pago de una niñera es a menudo menor que la de una niñera. El número de horas que van a trabajar y los deberes y responsabilidades de trabajo también debe ser tomado en consideración.
Niñeras, ya que son similares a los empleados regulares, se les paga sobre una base mensual o en una tarifa horaria en función de su contrato /acuerdo. Por otra parte, niñeras también pueden disfrutar de los beneficios de seguro médico, vacaciones pagadas /hojas, sobre el pago de tiempo, etc.
Impuestos:
Niñeras a menudo son considerados empleados del hogar, mientras que las niñeras como trabajadores por cuenta propia . Las deducciones fiscales también dependen de los ingresos anuales de una niñera /niñera.
a quién contratar:
La elección de una niñera o una niñera dependerá por completo de sus necesidades y los requisitos del trabajo.
Si los padres que trabajan, la contratación de una niñera de confianza es una excelente opción. Una niñera live-in no sólo se encarga de su hijo, pero también le ayuda con muchas de las tareas del hogar (con acuerdo previo). La contratación de una niñera le deja con la tranquilidad de que son conscientes de que su hijo está en buenas manos de un profesional.
Por el contrario, si usted no está trabajando, pero todavía necesitan a alguien para cuidar de su hijo cuando fuera para períodos cortos (por ejemplo, fecha de noche), a continuación, una niñera puede tener más sentido.
Una agencia de referencia niñera de confianza puede ser muy beneficioso en la comprensión de sus requisitos de las necesidades, y puede ayudar a elegir la opción correcta para su familia.