El verano pasado su hijo adolescente rato por la casa quejándose estaba aburrida. Este verano, sin embargo, ella tiene la edad suficiente para conseguir un trabajo. Así que usted debe enviarla al lugar de comida rápida más cercana para hacer a ganar su sustento? Antes de pronunciar un inequívoco y entusiasta " sí! &Quot; tomar un poco de tiempo para sentarse con su hijo y discutir los efectos a largo plazo de cómo se elige pasar su summer.Download artículo
Sin lugar a dudas, hay beneficios para su hijo adolescente para conseguir un trabajo de verano. Cuando ella está trayendo a casa algo de dinero, ella puede empezar a pagar algunos de sus propios gastos. Ella va a ser ocupado, menos propensos a tener problemas y no se quejaba de que está aburrida. Pero, ¿sabía que conseguir un trabajo, incluso ya en el verano después de su primer año, puede hacerla más atractiva para los colegios, también
"? Las universidades quieren estudiantes a utilizar su tiempo libre sabiamente y bien, " afirma Lisa Sohmer, un miembro de la Asociación Nacional para el Consejo de Administración de admisión de la universidad de Orientación. &Quot; Los estudiantes pueden tener trabajos de verano para ganar dinero, sino que puede ganar y ndash; y aprender y ndash; otras cosas también, como la madurez y responsabilidad. " Ese sentido de la responsabilidad puede captar la atención de un colegio, pero el tipo de trabajo que un estudiante se mantenga. Según Elizabeth Wissner-Gross, autor de
lo que las escuelas de alta no le dicen: 300+ secretos para que su hijo se irresistible de Universidades por último año, España no es suficiente para conseguir un trabajo en la pizzería local . " Lo ideal es " ella dice, " el estudiante y rsquo; s experiencia de trabajo debería ayudar aún más el estudiante y rsquo; s intereses y pasiones académicas. " En otras palabras, el adolescente que aspira a ser un médico debería estar trabajando en un hospital o centro de investigación de este verano en lugar de mover de un tirón las hamburguesas.
Tanto Wissner-Gross y Sohmer animan a los adolescentes a usar sus veranos como una manera de desarrollar sus intereses y puntos fuertes, mientras que la búsqueda de formas de destacar entre la multitud. &Quot; Las universidades están más atraídos a los estudiantes que
hacen cosas, no los estudiantes que ven los demás hacen cosas, " explica Wissner-Gross. En otras palabras, la experiencia de verano de su hijo adolescente no necesariamente tiene que ser un pago de uno, pero tiene que ser algo que promueve el crecimiento intelectual y muestra la capacidad de tomar la iniciativa. &Quot; Los estudiantes pueden hacerlo a través de trabajos de verano, sin duda, pero también a través de pasantías, cursos de verano en universidades, el trabajo voluntario y programas de estudios en el extranjero, " dice Sohmer. libro wissner-Gross ofrece información sobre cientos de dichas oportunidades, muchos de los cuales no tienen tasas de participación.
Prácticas y trabajo voluntario puede ser una mejor opción para algunos estudiantes de todos modos. No todos los adolescentes están listos y ndash; o lo suficientemente viejo y ndash; para la fuerza de trabajo. Incluso si su 14 o 15 años de edad,
tiene el transporte
fiable y
puedo salir de la cama sin preguntar, la Ley de Normas Razonables de Trabajo (FLSA) limita significativamente los tipos de puestos de trabajo y las horas de ella puede trabajar. Por otra parte, algunos estados requieren que los adolescentes a tener un permiso de trabajo con el fin de trabajar, sino que requieren los adolescentes a tener un trabajo antes de solicitar una. Para que sea menos confuso, el Departamento de Trabajo de los EE.UU. tiene un sitio web, YouthRules !, específicamente dedicados a la explicación de las reglas que rigen los trabajadores adolescentes.
Si su hijo elige para ganar dinero, tomar clases u organizar un proyecto de servicio a la comunidad este verano depende de su personalidad y lo que es más beneficioso para su familia. &Quot; Lo importante, " Sohmer dice, " es estar ocupado y para evitar que describe sus veranos como un tiempo para pasar el rato. " Wissner-Gross totalmente de acuerdo. &Quot; I ’ m contra veranos aburridos, " ella dice. &Quot; Las mejores experiencias de verano son los que permiten a los adolescentes exploran sus pasiones académicas y profesionales a través de emocionantes experiencias atractivas, ".