! Como maestro, sigo buscando la manera de mejorar y aumentar mis habilidades de enseñanza. Dado que seguimos enseñando el mismo programa desde hace años, la satisfacción del trabajo pronto se secará. Más importante aún, si los estudiantes pierden interés en el tema, a continuación, el maestro es el verdadero fracaso. Trabajé en una buena escuela en Bangalore pero la fuerza de la clase era enorme. Era difícil concentrarse en los estudiantes individuales y los estudiantes que eran débiles en los estudios siempre fueron ignoradas. Quería cambiar el sistema, pero no sabía cómo. Al cabo de unos años, había una abertura en la Escuela Internacional de Candor y aplica inmediatamente. El proceso de selección y la entrevista fue muy duro y en un momento me daba miedo que no lo conseguiría, pero luego me fue aceptada y que se unió a la school.Since Soy un profesor aquí puedo sonar terriblemente sesgado, pero simplemente no puedo evitar eso. Candor Internacional es increíble. El tamaño de la escuela es de enormes proporciones. 25 acres! Los niños tienen acceso a instalaciones de clase mundial y servicios. Hay niños de diferentes países por lo que deben ser sensibles y conscientes de las culturas. Lo que más aprecio de la escuela son los programas de orientación para el personal que se celebran. Mi escuela anterior aparte de un pequeño discurso de introducción introducción de nuevos maestros, el director espera que los maestros para aprender las cuerdas por sí mismos, sino en Candor, se hacían las cosas de manera diferente. Candor reservó dos días y el director y sub-director llevó a cabo el programa de orientación para los profesores. Las nuevas políticas se formulen y se explicaron los ya existentes. Desde que era nuevo me hicieron sentir muy a gusto. Fue genial para hablar de negocios con los maestros. todo lo que parecía ser en la misma página. Se sintió bien. métodos y técnicas compartidas muchos de los profesores que utilizan mientras que la enseñanza. También compartieron consejos sobre cómo tratar a los niños juguetones y, a veces deliberadas. Seguí tomando notas mentales. Apenas un mes más tarde, Candor Internacional llevó a cabo otro taller para el personal con temas como desarrollo de maestros. Mi sueño de mejorar mis habilidades finalmente iba a venir a pasar. En este programa se trabajó en las diferentes políticas, que son la honestidad académica, la evaluación y el lenguaje. También tuvimos un invitado que nos mostró diferentes formas en las que podría ser innovadora y se burlan de enseñanza. Me encanta estas sesiones y mantener en espera de los próximos. Candor es un gran lugar para trabajar y los padres deben saber que un énfasis importante en los lugares de gestión de la formación de profesores. Para obtener más información sobre Candor, visite http://www.candorschool.edu.in/candor.htm