Lo oímos en las noticias todo el tiempo: las cuentas de maltrato que sufren los niños a manos de sus niñeras. Muchos padres se van tan lejos como para instalar cámaras para niñera "" en sus hogares, para que puedan mantener un ojo en lo que sus niñeras están haciendo. Pero lo que realmente tienen la tranquilidad de saber que usted necesita cuando se está tan desconfiados que se siente la necesidad de utilizar herramientas tales como cámaras de video y grabadoras de cinta? ¿No sería mejor si supiera en el primer lugar de que ha contratado a alguien que pueda confiar para tomar el mejor cuidado de sus hijos? Hay muchas cosas que puede hacer antes de contratar a una niñera para asegurarse de que él o ella es la persona que desea el cuidado de sus hijos, y que se puede confiar en ellos con estas pequeñas vidas preciosas. Si usted realmente siente la necesidad de tener una cámara conectada, aún puede hacerlo, pero que ha seguido todos los pasos apropiados para el cribado de una niñera potencial, que no es necesario tener one.Tips a seguir cuando se está explorando un potencial niñera: Si va a contratar a un adolescente local para el cuidado de sus hijos durante períodos cortos de tiempo, hablar con otros padres que han tenido el trabajo adolescente para ellos. Averiguar si el adolescente es muy fiable, y lo bien que él o ella se llevaba bien con los niños. Esto es esencial, porque no hay ningún sentido dejar a sus hijos con alguien que no les gusta, o que no van a jugar e interactuar con them.Whether que busca una niñera a tiempo completo, o alguien que venga de vez en cuando es necesario ellos, que necesitan para llevar a cabo una entrevista. Hay muchas cosas que hay que saber antes de contratar a alguien, y usted puede hacer todas sus preguntas durante la entrevista. Este es también un buen momento para ver de cerca la niñera prospectivo, para ver si él o ella parece estar incómodo con cualquiera de sus preguntas, que pueden ser una señal de advertencia acerca de esta persona en particular. Algunas de las preguntas que se le quiera hacer incluyen: ¿Alguna vez ha sido arrestado o acusado de un delito grave? ¿Por qué quiere hacer de niñera? ¿Cuánto tiempo tiene siendo niñera? ¿Tiene alguna referencia puedo contactar? ¿Cuánto cobran por hora /día? ¿Debo pagar extra si estoy llegando a casa tarde de lo esperado? ¿Cuál es su método de disciplinar a un niño rebelde? ¿Tiene su propio medio de transporte? A menos que realmente sabe la persona que va a ser niñera de sus hijos (como un miembro de la familia, un amigo, de un amigo hija /hijo, etc.), siempre debe tener una verificación de antecedentes penales hecho en la persona. Si usted descubre que esta persona tiene un registro, en especial para delitos como el abuso y el robo de niños, obviamente, no se le va a contratar a él o ella. Hay muchos recursos en línea donde se puede obtener un fondo check.Ask la niñera potencial de referencias. Que debe de hablar con otros padres que han utilizado este canguro delante de ellos la contratación de uno mismo. De esta manera, se puede averiguar si la persona es confiable y bueno con los niños, o si había algún problema mientras esta niñera estaba en su hire.When que seleccionar adecuadamente a una niñera potencial, que está proporcionando a sí mismo con la tranquilidad de sabiendo que cuando se encuentra lejos de la casa, sus hijos están siendo debidamente atendidos. Hay grandes canguros por ahí que aman a los niños, y si se toma su tiempo y ser selectivo, que está seguro de encontrar una niñera que usted y sus hijos se love.Copyright 2010 Parentainment.com, Inc.