Puede haber un cambio radical en los Estados Unidos cuando se trata de hojas maternos y paternos pagados, sobre todo ahora que el estado de Nueva York y San Francisco han pasado innovadora nuevas políticas de licencia familiares. (Al menos, eso y rsquo; s lo que los padres en todo Estados Unidos están esperando.) San Francisco ofrece ahora la licencia de seis semanas totalmente pagada para madres y los padres; y Nueva York aprobó una ley que, si se aplica plenamente, ofrecerá pago parcial por hasta 12 semanas para los padres y el mdash; el doble de lo que y rsquo; s cubiertas actualmente por algunos de los estados más generosos. Todavía nos queda mucho camino por recorrer, pero este es sin duda un paso en la dirección correcta
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Dar ambos padres licencia pagada después del nacimiento de un bebé ofrece mucho más que un juego extra de manos alrededor de la casa. It ’ s importante para la unión, lo que facilita a la vida con un nuevo bebé, y toda una serie de otras razones. Aquí hay ocho razones por las que y rsquo; s tan importante que ambos padres tienen permiso familiar
Tanto los padres se convierten en muy familiarizado con el bebé y rsquo;. S rutina. Los bebés recién nacidos - y, finalmente, sus rutinas - están cambiando constantemente. Cuando uno de los padres vuelve a trabajar después de sólo dos semanas (o menos) a menudo, terminan por estar en la oscuridad acerca de bebé y rsquo; s preferencias; cuando se va a dormir; cuando come, etc. Al enterarse de un bebé y rsquo; s día es mucho, mucho más diferente que en realidad lo experimenta. ¿Por qué no deben de ’ t
tanto los padres se les da la oportunidad de conseguir abajo y sucio cuando se trata de caca pañales y desastres hora de la siesta? Entonces, la pesada ISN y rsquo de elevación; T únicamente en uno de los padres. Cuando ambos padres saben lo que necesita el bebé cuando llora a cabo, cada uno tiene la oportunidad de relajarse y recargar sus baterías, así como estar en el controlador y rsquo; s asiento y mdash; algo que y rsquo;. s crucial en aquellos primeros días
Tanto los padres pueden apoyarse mutuamente cuando y rsquo; s hora de volver al trabajo. Tener que correr de nuevo a trabajar poco después del nacimiento es difícil para muchos socios, y ellos y rsquo; re probablemente no está recibiendo demasiada ayuda de mamá-agotada por igual en casa. Y por el otro lado, ellos y rsquo; re no en mucho de un lugar para apoyar a su compañero que y rsquo; s a punto de entrar en ella por sí sola con el bebé. Cuando ambos padres tienen tiempo libre, sus transiciones de vuelta al trabajo, pueden ser resueltos con el amor y el apoyo de sus socios — justo lo que necesitan durante una gran transición.
Mayor vinculación de la familia. Los primeros días de la infancia y mdash; y la paternidad y mdash; son tan importantes. Tanto sucede emocionalmente durante ese tiempo. No sólo el vínculo entre padres y el bebé profundizar y evolucionar en los primeros meses, la relación entre los socios de cambios. Cuando uno de los padres tiene prisa por volver a trabajar, que don ’ t llegar a disfrutar plenamente o experimentar las nuevas y cambiantes relaciones en su vida tanto como pudieron
Los padres pueden ver la televisión malísima atracón juntos.. Cuando y rsquo; ve consiguió un recién nacido en sus manos y ellos y rsquo; re
finalmente dormido, y dejar que el rsquo; s ser honesto, allí y rsquo; s no mucho que que finalmente se hace por puro agotamiento. Introduzca totalmente embarazosa, la televisión y el mdash verdaderamente horrible; que, por supuesto, es exponencialmente mejor cuando se tiene a alguien para bromear con.
Siempre hay alguien por ahí durante el período nocturno-vigilia verdaderamente loco. Por lo general, en torno a 12 semanas, y rsquo; s algo que
poco se asemeja a un calendario con los bebés. Hasta ese momento, sin embargo, y rsquo; la locura absoluta y mdash s; especialmente por la noche. Si uno de los padres tiene que estar en el trabajo, el otro padre es a menudo el levantarse por la noche, tendiendo a que el bebé y mdash; y luego levantarse de nuevo con el bebé en la mañana y mdash; que puede ser mucho. Si ambos padres podrían estar en casa durante al menos tres meses, los padres pueden tomar turnos en la noche, dando a la otra la oportunidad de descansar.
Nadie tiene que llevar a los niños. Al tener que hacer un mandado con un recién nacido, o varios niños, puede ser un poco intenso, especialmente si usted y rsquo; re mamá por primera vez. Cuando ambos padres están ahí, allí y rsquo; s no hay necesidad de atar cualquier persona en un asiento de seguridad o cargar con una bolsa de pañales para un mandado rápido, como uno de los padres puede quedarse en casa con los niños
It ’. S de menos de seccionamiento . Estar solo en casa con un bebé y mdash; especialmente cuando usted y rsquo; re emocional de sólo haber dado a luz y mdash; puede tomarlo y rsquo; s de peaje. Tener a alguien con quien hablar, ir a lugares con y experimentar todo lo relacionado con el recién nacido puede ayudar a aliviar algo de la pesadez que viene con convertirse en padre. Además, los padres pueden turnarse para tener real y ldquo; Me ” tiempo, lo cual es una rareza cuando uno de los padres o más está trabajando
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Nadie tiene que utilizar el tiempo de vacaciones. Los padres con la familia corta hojas menudo terminan comiendo en sus vacaciones y /o días de enfermedad con el fin de pasar más tiempo con el bebé. Esto lleva lejos de los días de enfermedad, reales o días que se podrían utilizar para fiestas, cumpleaños, o viajes familiares y mdash; todas las cosas que, de nuevo, ayudan a profundizar un rsquo; s de la familia y de bonos. ¿Por qué quitar eso de un padre
¿Es usted desea usted y /o su pareja y rsquo;? S empresa mejor que se vaya? Comparte tu opinión en los comentarios de abajo!